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警備員になるためには?

2019/8/14(水)

警備員になるためには?


あらゆるシーンや場所で見かけることの多い警備員。
私たちが安全に暮らしていけるように守ってくれる、生活には欠かせないとても心強い存在です。
さて、そんな需要の高い警備員ですが、誰かれ構わずなれるわけではありません。
きちんと法律で定められた「警備員の制限」をクリアし、「警備員教育」を受けなければ警備員として警備業務を行うことができません。
今回は、その「警備員教育」について簡単に説明します。

 

 

警備員教育とは?


「警備員教育」にはさまざまな区分があって、内閣府令によって細かく時間数などが定められています。
まず、警備員教育には、基本教育・業務別教育・必要に応じた教育の三種類があります。
このうち基本教育と業務別教育は、新たに警備員になろうとする人(新任教育)や現に警備業務に従事している警備員(現任教育)に対してそれぞれ行います。
警備員には検定資格があり、その資格保有者については新任・現任教育時間の減免措置もあります。
なお、業務別教育は、警備の種別によって区分されているため、従事する又は従事している警備種別の教育を受講します。

 

 

                                          (現任教育の様子)

 

 

この記事を書いたのは 警備本部

月刊URALA 8月号にアイビックス掲載!

2019/8/10(土)

「月刊URALA」8月号にアイビックス掲載!


福井県では誰もが知る地元密着型情報誌【月刊URALA】にアイビックスが掲載されました!
会社の強みや業務内容など盛りだくさんの記事になっています。

 

   (月刊URALA8月号)

 


WEB版の【日々URALA】


今年の春にオープンした新しい情報サイト、WEB版の【日々URALA】

読み応えあるサイトです。

こちらにも、アイビックスの記事がありますので合わせてご覧ください。

https://urala.today/20833/

 

 

 

 

この記事を書いたのは 営業本部

 

ダブル表彰!

2019/7/29(月)

【表彰者】

越前支店 警備部 部長 髙橋透さん


 

一般社団法人全国警備業協会より

【永年にわたり警備業の健全な発展と適正な警備業務の実施に努められ業界に多大な貢献をされた】として、表彰されました。

また、一般社団法人警備員特別講習事業センターからも、

【特別講習講師として多年にわたり、警備員の専門的知識及び能力向上に尽力された】として、表彰されました。

 

髙橋さんは、1995年に入社後、約25年警備に携わる業務に就いて、年間約250人の警備員を育てる特別講師として大活躍しております。

ダブル表彰された髙橋さんおめでとうございます。

 

令和元年度・ビルクリーニング大会

2019/7/18(木)

令和元年5月16日、福井県産業会館本館にて福井県ビルクリーニング技能競技会が開催されました。

今年は2年に1度の全国大会が開催される年のため条件があり、
ビルクリーニング技能士1級の資格を持つ者だけがエントリーできる大会でした。

ビルクリーニング技能士とは、1級・2級・3級・基礎級の複数等級からなる国家資格で、
学科と実技の両方の試験に合格することで取得できます。
中でも1級は特に難しく、5年以上の実務経験とより多くの知識と技術を兼ね備えていなければ
合格できません。

今回はアイビックスから2名(福井第一支店/吉田春輝さん・越前支店/松原佳史さん)
県内のビルメンテナンス業者から2名の、計4名の技能士が技を披露し合いました。

 

高度な技術でポリッシャーを操る吉田春輝さん

 

フラットモップで丁寧にワックスを塗布する松原佳史さん

 

演技時間は20分。その中でゴミ回収、床洗浄、バキューム作業、ワックス塗布を行わなければなりません。
1秒オーバーしても減点になるため、時間内にそれらを収めることが出来るまで選手たちは繰り返し練習を重ねます。

作業工程に間違いはないか?
機具を正しく扱えているか?
丁寧な仕事ができているか?
声はしっかりでているか?
時間内に作業を終えることが出来るか??

その努力が集約された20分。
ギャラリーの皆さんも静かに選手の一挙手一投足を見守ります。

 

審査の結果、優勝は二年連続で松原佳史さん!
2位は吉田春輝さんと、アイビックスの両名が全国大会予選となる中部北陸大会への切符を手にしました。

 


資機材展示会では弊社のエコソリューション部門から

・エキシマン(オゾン殺菌脱臭装置)
・ラディカ(オゾン脱臭装置)
・うるおリッチ(高度清浄加湿装置)

この三つの商品をご紹介しました。
※主に福祉施設や病院、給食センターへ導入。好評をいただいております。
 


 

そしてやってきた中部北陸大会。

富山大会で入賞していた吉村直彦さんとも合流し、それぞれが更に練習を重ねて挑んだ結果・・・!
惜しくも入賞は逃しましたが、皆さん大健闘されました。

 

でも、ここでは終わらない。
彼らの意識はもうすでに来年・再来年へと向かっています。

 

 

これからも、生活の中で欠かせない清掃という日々の作業を通して、
アイビックスはお客様に快適な環境を提供し続けて参ります。

 


 

レポート 社員紹介!

2019/7/16(火)

ビルメンテナンスや警備保障といった仕事がメインのアイビックスですが、どのような仕事があるのか?

社員紹介とともに仕事の中身を詳しくレポートしていく新しい企画です。

第一弾!敦賀支店 技術課の池下さんです。

技術課は、お客さま先へセキュリティ機器・防犯カメラ等の設計・施工・保守管理を行う部署です。


昨年入社し、技術課に配属となり一年が経ちました。

色々先輩方に迷惑をかけた一年かなと思っています。

それは、私は警備や電気通信工事業務のことは何も知識がなく、一から教わる状況でした。

また、覚えることが多くなぜこんな事がわからないのかと悩み不思議になるくらいでした。

当初は慌ただしく日々が過ぎました。線の剥き方や、注意するべき点、機械の種類や、建物によっての配線の違いなど、

注意すべき点をたくさん教えていただきました。

また警備業務に就くこともあり、又覚えることが増えるのかと焦りもしましたが、社員の皆さんがわからないことは

丁寧に優しく教えてもらい、業務中はとても気遣いをしていただいて感謝しております。

今、私はとにかく仕事に慣れることを第一に思います。自分自身一層やる気も出てきました。

先輩がとてもやさしく、自分が失敗をしても優しく注意してくださり、きちんと叱ってここはこうするべきなどアドバイスをくれます。

いつか、お客様や先輩からお褒めの言葉をいただけるようになりたいです。

まだ一人で現場などを持つことはないですが、早くひとり立ちできるように一日でも早く皆さんが認めてくださるよう、

先輩から技術や礼儀等教えていただき、いち早く吸収しようと思います。

技術課といえば池下と言われるくらいこれからも頑張っていきたいと思います。

月刊URALA 取材と撮影!

2019/7/3(水)

本日、月刊URALA8月号の取材と撮影がありました。

福井県内では誰もが知る地元密着型の月刊誌です。

社内から選ばれた、各業種の老若男女の社員が集まり、

最初は緊張がありましたが、徐々にほぐれて笑顔で撮影を終えることができました。

掲載されるURALA8月号は7月25日(木)に発売されます。

是非ご覧ください。

 

アイビックスグループ 永年勤続表彰式 90名を表彰

2019/6/28(金)

5月15日、令和元年度アイビックスグループ永年勤続表彰式を行いました


今年は勤続30年・20年・10年の方々90名が表彰されました。 

 
「表彰者の皆様、本日は誠におめでとうございます。皆様には長年に渡り会社に大きなお力添えを頂き感謝いたします。当グループの従業員は約4,000名の規模になりました。働き方改革が始まり、皆さんのご意見を取り入れながら社業発展の為、皆様のお力をお借りしたいと思います。お体に十分に留意いただき、皆様と共に汗をかき、努力してまいりたいと思います。」
と、会長から祝福の言葉を頂きました。
 
勤続30年の方は旅行券等、20年の方はダイソンの掃除機、10年の方はカタログギフトが記念品として贈られました。
今のアイビックスがあるのは、これまで支え続けてくれた、たくさんの先輩方のおかげです。
永年勤続を迎えられた皆様、本当におめでとうございます。
 
 
 

2021年度 学卒採用受付中!!

2020/3/3(火)

2021年度卒業見込み大学生・大学院生・高等専門学校生短大生・専門学校生の採用エントリー受付中です。

採用情報はこちら

会社説明会は随時行っております。 

 まずはエントリーから!!!

 ( 採用情報 → 新卒採用 → エントリー )

 

【重要②】新型コロナウイルス感染者の発生と対応について

2020/12/28(月)

【重要②】新型コロナウイルス感染者の発生と対応について

 

詳細はこちら

 

 

【重要⑦】新型コロナウイルス感染者の発生と対応について

2020/4/20(月)

【重要⑦】新型コロナウイルス感染者の発生と対応について

 

お客様ならびに関係者の皆様、そして地域の皆様には大変なご迷惑、ご心配をおかけいたします事を心よりお詫び申し上げます。

 

一昨日4月 1 8 日 、弊社従業員 本社 ビル 勤務・ 労務担当 ・ 4 0代男性 ・ 県内 106 例目 が 新型 コロナウイルスに感染していることが確認されました。 106例目は、 4月6日 に新型コロナウイルスに感染していることが判明した弊社従業員 (第二ビル勤務・ 警送部社員・ 50代男性・県内63例目) の濃厚接触者と特定されていました。そのため、4月5日以降自宅待機となっており 、弊社内では濃厚接触者は現時点(4月19日現在)では特定されておりません。 詳細については保健所 にて 調査中です 。

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